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2022年校最美教师:不负韶华,逐梦前行

来源: 作者: 发布时间:2022-05-05 浏览次数: 【字体:

金剑青,管理工程学院第二支部书记、工程造价教研室主任、工程造价专业负责人。在14年的教师生涯中,一直拥有多重身份,从最初的班主任、辅导员、党员到课程负责人、支部组织委员、教研室副主任,不论是何时何地何岗位,始终将匠心育人作为根本任务,牢记登山精神。

不负韶华 以“匠心”承“初心”

从2012年起开始指导学生参加国家级、省级各类大赛,截止目前为学校斩获冠军奖2项,一等奖20项,二等奖18项,三等奖25项,其中2014年到2019年指导学生参加浙江省高职院校技能大赛工程造价基本技能大赛连续六年获一等奖,被同事和学生昵称为“金牌教练”。这一张张获奖证书凝聚着整个竞赛团队的心血,2014年初,怀孕未满三月指导两个比赛,孕期刚满三个月,带队去萧山参加比赛,团队拿下第一个一。2015年,结束产假回校,此时搭档产假,还在哺乳期的她独自担负起了培训的重任,带娃拿下了第二个一,到了2019年年初,因病两次住院治疗,因手术一度失声,没法说话就用写,贴着四位学生的耳朵说悄悄话,后因进行了放射性治疗不得不隔离在家,不能入校就线上指导,功夫不负有心人,最终让这个大赛得以六六大顺。

她先后担任过6个班级的班主任工作,任职期间班级三项考核排名均在前列,任职班级多次被评为先进班集体、先进团支部等称号。个人4次被评为优秀班主任,5次获“就业工作先进个人”称号。在教研室主任任职期间,教研室每年的考核均位列全分院第一,其中,2016-2018年连续三次被评为优秀教研室,担任宁海地区招生负责人期间,在招生最困难的几年里,均能超额完成招生任务,多次被评为招生工作先进个人,多次获得“优秀党员”、“优秀教师”等称号。

在专业建设、课程建设等工作中走在前列,能激励党员和骨干教师率先垂范,推动学院发展。工作业绩主要包括:主持首批本科层次职业教育试点专业工程造价专业的申报、建设及专业学位评估;主持浙江省高等学校课程思政示范基层教学组织工程造价教研室;主持住建部“十四五”规划教材和浙江省普通高校“十三五”第二批新形态教材建设项目各1项;主持教育部产学合作协同育人项目1项,厅级课题3项;授权发明专利2项,实用新型专利1项。

十年耕耘 以“创新”致“初心”

2012年担任支部组织委员,2016年担任支部书记,在任期间,在党建引领促发展的初心和创建国家样板支部的目标不变的基础上,支部党建品牌完成了从初期的三三育人到四联党建,再到5D红色引擎的创新,结合工程造价专业特点,,借用建筑领域最前沿的数字化项目管理技术软件BIM5D,构建可视、可听、可讲、可触、可感的“5D”党建工作模式,实现党建“看有形象、听有亮点、讲有磁性、触有载体、感有温度”,引导师生成为工作学习表率,展现党支部在人才培养、社会服务的引领作用。任职期间,切实履行管党治党政治责任,所在党组织的战斗堡垒作用明显,支部于2014年获浙江省高校先进基层党组织称号,六次获得校先进党支部称号;2020年11月,本人主持申报了校级“样板党支部”被成功立项,主持打造的党建案例入选校级党建支部案例建设项目;2021年3月被评为市级“五星基层党组织”;2021年6月,立项市级“书记项目”;2021年11月,支部被遴选为浙江省党建工作样板支部培育单位;2022年2月,党支部被遴选为全国党建工作样板支部培育单位。

“勤耕广厦十四载,不负韶华逐梦行”,她用实际行动诠释了一名党员教师在岗位工作中的应有担当。


终审:管理学院管理员
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